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关于我们 · 招聘职位

招聘职位

我们的生产和团队都在成长:工艺师、工程师、质量与销售专员。欢迎查看在招职位——如果列表中还没有您的岗位,也请直接联系我们。

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为什么加入我们

自有生产

自有基地全流程生产:从配方和实验室到分装和仓储。工作成果摆在全国各地的货架上。

稳定

1997 年起深耕市场:入职第一天即正式聘用,每月两次足额合规发薪。

内部成长通道

在岗培训与导师带教:工段和业务方向的负责人都是从一线专员成长起来的。

关爱员工

试用期后享补充医疗保险,提供工作服,并可享受集团产品折扣。

在招职位

  • 生产部
  • 全职
  • 斯图皮诺
70,000 ₽ 起

斯图皮诺生产基地招聘化学工艺师助理。该岗位与工艺师配合,参与现有杀虫剂和灭鼠剂生产,是职业发展的良好起点。

工作内容

  • 按配方准备原料和组分:称量、计量、标识;

  • 在工艺师指导下监控工艺参数;

  • 取样并送交实验室;

  • 填写工作日志和当班记录;

  • 保持工段整洁有序。

任职要求

  • 中等职业教育或高等教育学历——化学、化工工艺或相关专业者优先;

  • 细致认真,注重细节;

  • 愿意严格遵守安全操作规程;

  • 乐于学习——其余技能均可在岗培养。

工作条件

  • 按俄罗斯联邦劳动法典正式聘用;

  • 在岗培训,试用期配备带教导师;

  • 公司提供工作服和防护用品;

  • 有晋升为工艺师的切实机会;

  • 薪资水平面议。

申请职位

  • 生产部
  • 全职
  • 斯图皮诺
60,000 ₽ 起

斯图皮诺生产基地招聘成品包装工。无需经验——入职后前几个班次将提供所需培训。

工作内容

  • 在生产线上分装和包装成品;

  • 将产品装入瓦楞纸箱并贴标;

  • 对包装质量进行目视检查;

  • 保持工位整洁。

任职要求

  • 细心且有责任感;

  • 能够适应流水线节奏的体力劳动;

  • 遵守安全操作与生产卫生规范。

工作条件

  • 按俄罗斯联邦劳动法典正式聘用;

  • 在岗培训;

  • 公司提供工作服;

  • 工资稳定发放,从不拖欠;

  • 薪资水平面议。

申请职位

  • 仓储部
  • 全职
  • 斯图皮诺
65,000 ₽ 起

斯图皮诺仓储中心招聘仓库操作工。工作涉及箱装及托盘装成品。

工作内容

  • 产品入库验收与上架;

  • 按出库单配货;

  • 装卸作业与码托;

  • 参与盘点。

任职要求

  • 做事严谨、遵守纪律;

  • 有仓库工作经验者优先,但非必需;

  • 持叉车操作证者优先。

工作条件

  • 按俄罗斯联邦劳动法典正式聘用;

  • 公司提供工作服;

  • 工资稳定发放,从不拖欠;

  • 薪资水平面议。

申请职位

  • 商务部
  • 全职
  • 莫斯科
80,000 ₽ 起 + 奖金

莫斯科商务部招聘销售经理。业务方向为 B2B:面向俄罗斯全境及独联体的经销商、连锁零售商和批发客户。

工作内容

  • 维护现有客户并开拓新客户;

  • 开展商务谈判,编制商务方案;

  • 全程跟进交易,从接单到发货;

  • 与生产和物流部门协同配合;

  • 参加行业展会。

任职要求

  • 两年以上 B2B 销售经验——有 FMCG、DIY 或相近市场背景者优先;

  • 谈判能力强,表达清晰得体;

  • 熟练使用 CRM 和 Excel;

  • 以结果为导向,愿意对业绩指标负责。

工作条件

  • 按俄罗斯联邦劳动法典正式聘用;

  • 底薪加业绩奖金——细节面议;

  • 办公地点在莫斯科;

  • 所负责的产品为全国连锁零售商所熟知。

申请职位

  • 市场部
  • 全职
  • 莫斯科
70,000 ₽ 起

莫斯科市场部招聘助理。该岗位适合希望在拥有知名零售品牌的制造企业中成长的市场营销新人。

工作内容

  • 协助编制营销与演示材料;
  • 对接供应商:设计、印刷、宣传品制作;
  • 维护网站内容和商品页,处理图片素材;
  • 收集市场信息及竞品动态;
  • 为展会和活动提供组织支持。

任职要求

  • 俄语功底扎实——书面表达尤为重要;
  • 熟练使用办公软件;具备基础图形处理技能者优先;
  • 做事有条理,注重细节;
  • 对市场营销有兴趣、乐于学习——经验非必需。

工作条件

  • 按俄罗斯联邦劳动法典正式聘用;
  • 在实践中学习,与团队共同成长;
  • 办公地点在莫斯科;
  • 薪资水平面议。
申请职位

选拔流程

1
投递

通过反馈表单联系我们并附上简历——两个工作日内回复。

2
初步了解

与 HR 的简短电话沟通:目标、期望,以及排班和工作地点等问题。

3
与负责人面谈

与业务方向负责人面谈。生产类岗位直接在基地进行,并实地参观工段。

4
录用通知

发出载明条件与入职日期的录用通知。入职手续在第一个工作日办理。

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通过反馈表单介绍一下自己——简历将直达人事部门。